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战略也是企业的一种策略

战略模式咨询,其实不玄乎,也不是高大上,其实就是一种策略。当然,一个切合企业实际及顺应时代发展的战略,要制定出来,却并不简单,它对制定者的综合素质要求非常高。

  对企业的发展而言,归根结底,比拼的就是高管团队的认知、学识和远见。这些底层的素养往往会决定了他们做出的决策。洞见未来,到底有没有据可依?大家都清楚,如果时光倒流,你都会更聪明地做出选择。因为你看见了未来发生的一切。

  在我看来,洞见未来是有一些依据的,依据的原理就是规律会发生作用。先要搞清楚不变的是什么,才弄清楚变的又是什么,他们会合在一起又会演化成什么。搞清楚了这些,我们对未来的判断相对更精准了。

  在我从业这些年,接触了大大小小的企业家和企业主,有些创始人根本都没有系统地全面思考过战略这回事,因为他的企业能活多久,能不能活都没有把握,哪有时间来思考。

  其实,这种做法是错误的,可能正是没有抬头看天, 一直埋头苦干,忘记了时节,耕耘了一些不合时节的事,才导致忙忙碌碌却果实收获寥寥无几。

  也有一些创始人做了战略,但是这些战略可能是拍脑袋想出来的,没法落地。不是他不想落地,我归纳分为两大类,一是没有将战略细化的路线图;二是这个战略本身不合时代、市场趋势。

  以上就是关于战略定位咨询中的“策略”介绍,希望可以帮助到大家,如果后期大家还有相关战略管理咨询的问题,大家可以持续关注创享智库官网。  

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